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Panoramica su SA8000

SA8000 Overview

Cos'è lo standard di gestione di responsabilità sociale SA8000?

Lo standard SA8000:2014 (SA8000) consente alle aziende di dimostrare il loro impegno verso il trattamento corretto dei lavoratori e permette di assicurare condizioni di lavoro etiche in tutto il mondo. Lo standard si concentra sulla protezione dei diritti umani, della salute e della sicurezza, della remunerazione, delle ore lavorative, della libertà di associazione, del lavoro minorile oppure del lavoro forzato o obbligatorio.

Vantaggi dello standard SA8000

SA8000 porta cambiamenti positivi sia alle aziende che ai settori, aiutando i produttori a migliorare la reputazione attraverso un migliore trattamento di dipendenti e clienti. Attraverso la creazione di credibilità e fiducia, lo standard SA8000 offre vantaggi a dipendenti, fornitori e collaboratori nei modi seguenti:

  • Fornendo condizioni di lavoro salutari
  • Fornendo una paga idonea al costo della vita
  • Aumentando la consapevolezza dei diritti attraverso la formazione dei dipendenti
  • Aumentando l'opportunità di organizzare canali di comunicazione
  • Migliorando le relazioni tra i dirigenti grazie alla condivisione delle decisioni
  • Migliorando le relazioni tra lavoratori, clienti e detentori di interessi
  • Migliorando la qualità, la produttività, il rilevamento dei pericoli e dei rischi, il controllo della catena di fornitura, nonché il mantenimento dei dipendenti e la reputazione

SA8000 Webinar

SA8000 Certification in a World of Due Diligence

Created by Social Accountability International (SAI), the SA8000 Standard provides an industry-wide framework for conducting business to the highest Social Accountability and Corporate Social Responsibility standards.

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Domande Frequenti

 

Chi deve attenersi allo standard SA8000?

 

Quali sono i requisiti essenziali di SA8000?

 

Dove si può ottenere assistenza sulla certificazione SA8000?

 

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