Panoramica su ISO 45001
Il rispetto dello standard ISO 45001 consente di migliorare le prestazioni relative alla salute e alla sicurezza sul luogo di lavoro.
Cos'è ISO 45001?
Lo standard ISO 45001:2018 è l'unico standard indipendente e internazionale che definisce i requisiti per i sistemi di gestione della salute e la sicurezza sul luogo di lavoro, includendo le linee guida per l'uso. Sviluppato da comitati nazionali e internazionali indipendenti, ISO 45001 si concentra sulla prevenzione di comportamenti e condizioni di pericolo che possono portare a incidenti sul luogo di lavoro.
Vantaggi di ISO 45001
ISO 45001 utilizza un approccio proattivo per uniformare i requisiti di salute e sicurezza per manager, dipendenti e fornitori di servizi, allo scopo di:
- Ridurre i rischi di incidenti e malattie sul luogo di lavoro e sviluppare modalità per controllare queste aspetti
- Ottimizzare i tempi di attività aiutando le organizzazioni a evitare i periodi di inattività aziendali a causa di incidenti
- Promuovere una cultura della sicurezza in grado di far capire ai dipendenti l'importanza della salute e della conoscenza delle misure di sicurezza implementate nell'ambiente di lavoro
- Migliorare la reputazione dell'organizzazione tra i clienti, gli investitori e altri soggetti dimostrando la conformità alle leggi sulla salute e la sicurezza, oltre che il rispetto degli standard riconosciuti a livello internazionale
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ISO 45001 and Remote Auditing Technologies
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Domande Frequenti
Chi deve attenersi allo standard ISO 45001?
Gli standard ISO 45001 sono stati progettati per tutte le organizzazioni che cercano di ridurre i ferimenti sul luogo di lavoro e migliorare il benessere della forza lavoro. Questi standard di salute e sicurezza sul lavoro sono particolarmente importanti in settori ad alto rischio come quelli del petrolio e del gas, nonché della produzione e delle costruzioni, grazie alla struttura definita per gestire in modo efficace la sicurezza sul luogo di lavoro e per dimostrare a tutte le parti coinvolte l'impegno dell'organizzazione verso il benessere dei dipendenti.
Chi deve attenersi allo standard ISO 45001?
Qual è la differenza tra ISO 45001 e OHSAS 18001?
Mentre OHSAS 18001 si riferisce al controllo dei pericoli conosciuti, ISO 45001 ha un approccio maggiormente proattivo verso la gestione del rischio. Si tratta di uno standard più completo che consente di identificare e limitare i pericoli prima che si verifichino. Consigliamo alle organizzazioni che non abbiano ancora effettuato la transizione da OHSAS 18001 a ISO 45001, di prendere in considerazione di farlo il più presto possibile.
Qual è la differenza tra ISO 45001 e OHSAS 18001?
Quali sono gli elementi essenziali di ISO 45001?
ISO 45001:2018 utilizes the Plan-Do-Check-Act (PDCA) method to systematically manage health and safety risks through key elements such as:
Pianificare
• Identificare i pericoli
• Definire obiettivi chiari
• Sviluppare procedure e processi
• Assegnare responsabilità
Fare
• Implementare le procedure e i processi
• Effettuare formazione
• Monitorare e comunicare le prestazioni
Verificare
• Confrontare i dati delle prestazioni rispetto agli obiettivi
• Identificare le aree di miglioramento
• Analizzare i rapporti sugli incidenti
• Misurare la partecipazione dei dipendenti
A gestire
• Intraprendere le misure correttive dopo la fase "Verificare"
• Implementare i miglioramenti del processo
• Comunicare i cambiamenti
• Migliorare continuamente
Quali sono gli elementi essenziali di ISO 45001?
Qual è la differenza tra ISO 45001 e OSHA?
ISO 45001 pone maggiore enfasi sull'impegno della dirigenza, aggiunge analisi di contesto e informazioni basate sul rischio, e si allinea maggiormente ad altri standard di sistema di gestione ISO come ISO 9001 (qualità) e ISO 14001 (ambiente).
Qual è la differenza tra ISO 45001 e OSHA?